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爱发问的人和爱找答案的人，哪个更重要？
从哲学、科学、社会创新和个人成长的角度来看，这两类人都至关重要，且相互依存。但如果必须做一个选择，答案取决于不同的情境和目标。
1. 从哲学和科学的角度：发问更重要
（1）苏格拉底：“智慧始于提问”
苏格拉底的**“产婆术”（Socratic method）强调，真正的智慧不是找到答案，而是提出好的问题**。伟大的问题可以撬动世界，促使人类探索未知。
**例子：**爱因斯坦小时候问：“如果我骑在光束上，会发生什么？” 这个问题引导他最终提出相对论。
结论：没有深刻的问题，就没有突破性的答案。
（2）库恩：“科学革命来自问题，而非答案”
托马斯·库恩在《科学革命的结构》中指出，科学的进步往往来源于对现有范式的质疑，而不是单纯地寻找旧范式的答案。质疑现有理论，才能推动科学变革。
**例子：**哥白尼提出“太阳绕地球转的模型对吗？” 这个问题最终导致了日心说的确立，推翻了千年的地心说。
结论：科学史证明，重要的问题比正确的答案更有价值。
2. 从社会和创新的角度：找答案更重要
（1）乔布斯：“执行比创意更重要”
史蒂夫·乔布斯曾说：“世界上并不缺好创意，而是缺乏能把创意变成现实的人。” 问题本身并不会改变世界，找到解决方案并落地执行的人才是关键。
**例子：**很多人都问：“有没有办法让手机没有按键？” 但乔布斯和苹果团队找到了解决方案，做出了 iphone。
结论：提问者可以开启思考，但真正改变世界的是找到答案并实践的人。
（2）企业管理：“问题意识 vs. 解决方案思维”
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